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VOTRE SERVICE RH EST-IL BIEN POSITIONNÉ?
Les personnes sont au cœur de toute organisation prospère.
En tant qu’experte en ressources humaines expérimentée et coach en leadership, j’aide les entreprises et les managers à créer une culture de travail inspirante, à promouvoir les talents de manière ciblée et à développer des stratégies RH durables.
MES OFFRES
Une gestion réussie des ressources humaines nécessite une réflexion stratégique, des solutions pratiques et une vision claire de l’avenir.
Grâce à mes années d’expérience dans la gestion internationale des ressources humaines, j’aide les entreprises et les dirigeants à optimiser leurs besoins actuels et futurs en personnel, à façonner avec succès les changements et à créer des structures durables.
SOUTIEN OPÉRATIONNEL
Je prends en charge des tâches ad intérim dans votre organisation qui ont besoin d’un nouveau polissage ou d’un nouveau positionnement. Mais je fournis aussi simplement un soutien temporaire lorsque des ressources supplémentaires sont nécessaires.
PROJETS STRATÉGIQUES
La mise en place d’un nouveau système informatique, l’élaboration d’un plan de succession, ..., ou la mise en place d’une structure Comp&Ben pour vos implantations à l’international ? J’assume la responsabilité du projet et travaille en étroite collaboration avec tous les départements spécialisés concernés par votre entreprise.
INTERNATIONALISATION
La coopération de vos équipes avec vos collègues à l’étranger pourrait-elle être améliorée ? J’aide à développer une structure, une culture de coopération et je vous apporte un soutien pratique dans l’élaboration de la coopération.
En particulier, la communication dans l’environnement franco-allemand est ma spécialité.
ANALYSE DES BESOINS
Dans le cadre d'un projet d'une semaine, j'analyserai avec vous vos processus et votre organisation. Cette analyse des besoins consiste principalement en entretiens et observations sur place. Sur cette base, vous pourrez alors décider quelles orientations choisir.
COACHING
Disposez-vous d’un responsable des Ressources Humaines possédant le profil adéquat, mais ne disposant pas encore des connaissances et de l’expérience requises ? Ou souhaitez-vous assurer la continuité et la sécurité de votre organisation lors du passage de relais ?Je vous aide à le faire de manière professionnelle et efficace.
À PROPOS DE MOI
Je m’appelle Stefanie Fahrenbach,
avec plus de 20 ans d’expérience dans la gestion des ressources humaines, j’accompagne les entreprises dans l’élaboration de stratégies RH modernes et durables.
Je me concentre sur la transformation des RH et l’internationalisation, dans le but de créer une culture d’entreprise forte dans laquelle les employés peuvent développer pleinement leur potentiel.
DES CLIENTS SATISFAITS
